Seleção em volume
Divulgação, triagem e entrevistas para várias vagas ao mesmo tempo.
Black Friday e Natal
Temporários para o pico de fim de ano
Conferentes, auxiliares de logística, separação, embalagem e expedição para empresas de todo o Brasil. A Reliza RH seleciona, admite e cuida da folha.
Responda 3 perguntas (quantas pessoas, para quando e onde) e receba a proposta.
Admissão e folha pela Reliza
Menos trabalho para o seu RH no período mais corrido do ano.
Dentro da lei
Contrato temporário conforme a Lei 6.019/1974, para demanda complementar.
Checklist gratuito
Como contratar temporários para o fim de ano sem correria
Um roteiro prático para gestores de logística, e-commerce e indústria. Use mesmo que não contrate com a gente.
1. Defina a necessidade
Quantas pessoas, em quais funções (ex.: separação, conferência, expedição), em quais turnos e de quando até quando. Inclua sábados, se houver.
2. Confirme o motivo do contrato
O trabalho temporário é para demanda complementar (como um pico de vendas) ou para substituir funcionário afastado (Lei 6.019/1974). Registre o motivo.
3. Liste os requisitos indispensáveis
Só o que é obrigatório para a função: NR-11 para empilhadeira, experiência com coletor de dados, disponibilidade de turno. Requisitos demais travam a seleção.
4. Peça a proposta com antecedência
Quanto antes a seleção começa, mais candidatos disponíveis e mais tempo para a integração.
5. Prepare o primeiro dia
EPI, crachá, acesso, treinamento de segurança e um responsável para receber o grupo. O primeiro dia bem organizado reduz desistências.
6. Combine o acompanhamento
Defina com a agência como será a substituição de quem faltar ou não se adaptar, e quem é o seu ponto de contato.
Perguntas sobre temporários de fim de ano
Ainda dá tempo?
Depende da quantidade e da data de início. Envie o pedido com esses dados e respondemos com o que é possível para o seu prazo.
Por quanto tempo o temporário pode ficar?
A lei prevê contrato de até 180 dias, prorrogáveis por até mais 90 dias, nas condições legais.
Posso efetivar quem se destacar?
Sim. As condições para efetivação ficam previstas no contrato.
Quais cidades vocês atendem?
Atendemos empresas em todo o Brasil. Informe a cidade de trabalho no pedido.